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송파구의회 나봉숙의원, 송파나루공원(석촌호수) 서호 휴게시설 직영화로 일자리창출 모델로

기사입력 2019.06.24 19:08

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    송파나루공원(석촌호수) 서호 휴게시설 직영화 통한 새로운 일자리창출 모델로

     

    20190624 제267회 정례회 제2차 본회의 5분자유발언 나봉숙 의원.JPG

     

    나봉숙 의원

     

    안녕하십니까?

    거여1, 마천1·2동이 지역구인

    행정보건위원회 소속 나봉숙 의원입니다.

    봄인가 싶더니 온도계 수은주가 30도를 오르내리는

    여름날씨가 연일 이어지고 있는데

    집중호우와 폭염피해 사전예방을 위한

    하절기 재난·재해에 철저히 대비할 때인 것 같습니다.

     

    저는 오늘송파나루공원(석촌호수) 서호 휴게시설

    직영화 통한 새로운 일자리창출 모델로라는 제목으로

    5분발언을 하고자 합니다.

     

    잠실동 47번지 일대 석촌호수 서호에는

    현재 더 다이닝 호수’ ‘카페 고고스라는 상호로

    2 개소의 휴게시설이 운영 되고 있는데

    본 휴게시설은 주민들에게 좋은 서비스를 제공하면서

    시설 사용료를 징수하여 세입증대에 기여하겠다는 목적으로

    민간전문업체 위탁 즉 사용수익 허가를 내준 사업입니다.

     

    요즘, 3천 원짜리 김밥이나 라면으로 점심 먹고

    5~6천 원짜리 커피를 마신다는 말처럼

    시대적 트렌드와 젊은 층의 소비패턴이 변화하면서

    카페, 커피숍이 우후죽순처럼 늘어나고 있지만

    부담 없는 저렴한 가격으로 여유롭고

    마음 편히 쉴만한 공간 찾기가 그리 쉽지 않습니다.

     

    때마침 송파나루공원 서호 휴게시설 2개소에 대한

    계약기간이 곧 만료됨에 따라

    지금까지 운영해 온 민간업체 위탁방식으로부터 발상을 바꿔

    송파구가 직접 운영하고 관리하는

    직영 시스템으로 전환하는 방안에 대하여

    신중히 접근, 검토해 볼 절호의 기회가 아닌가

    조심스럽게 문제를 제기하여 봅니다.

     

    최근 들어 정치, 사회, 경제적으로 가장 이슈가 되고

    중앙정부나 지방자치단체가 심혈을 기울이며

    최우선 과제로 삼는 분야가 일자리창출입니다.

    한정 된 예산과 인프라 속에서

    새로운 일자리를 만들어낸다는 것은

    마른행주를 짜고 또 짜는 것과 다를 바 없습니다.

     

    이처럼 어려운 일자리 창출 환경 속에서

    별도의 예산투입이나 투자 없이 20명 이상 적잖은 인원에게

    양질의 일자리를 안정적으로 제공할 수 있다면

    이보다 훌륭한 일자리창출 모델은 찾기 어려울 것입니다.

     

    우리 구 산하에는 정부가 인정하여 대통령표창을 수상한

    능력 있고 우수한 송파구시설관리공단을 보유하고 있어

    구정을 뒷받침하고 구민생활의 편의를 도모하기 위하여

    불철주야 위임받은 업무를 차질 없이 수행하고 있습니다.

    이와 같은 우수한 관리채널과 시스템을 활용하여

    석촌호수 서호 휴게시설의 관리운영 임무를 부여한다면

    앞에서 말씀드린 20명 이상의 안정적인 일자리창출의

    새로운 모델이 될 수 있다는 것입니다.

     

    특히 우리 구는 참살이실습터를 통하여

    바리스타 양성과정 등 취업과 창업을 지원하는 프로그램을

    지속적으로 운영해 오고 있습니다.

     

    제가 파악한 자료에 의하면 2011년부터 2018년까지

    1,104명의 준전문인력을 양성배출하여

    이중 529명이 취업하고, 50명이 창업하는 등

    ·창업 촉진활동에 적극 기여하고 있다는 것입니다.

    이중 카페나 커피숍 업종에 종사할 수 있는 바리스타는

    199명이 취업하고, 28명이 창업하는 등

    가장 활발하게 산업현장에 정착해 나가고 있습니다.

     

    이처럼 구민들이 구에서 운영하는 양성과정을 수료한 후

    관련업종에서 일정기간 고객과의 접점에서

    현장체험과 실습 등 직접적인 체득의 기회를 통해 얻게되는

    경험치와 노하우는 장차 큰 자산이 될 것입니다.

     

    현재 마천2동 소재 사회적경제지원센터내에

    코끼리 카페참살이 창업체험센터에서

    4개월씩 창업체험개념으로 카페를 직접 관리운영하고 있는데

    그 규모나 이용고객 측면에서 석촌호수 서호 휴게시설과는

    상대적으로 비교할 바가 못 됩니다.

     

    더욱이 잠실관광특구 지정에 따른 국내외 관광객 유입과

    석촌호수 일대에서 연간 계속적으로 개최 되는

    각종 대·소규모 행사와 이벤트,

    롯데타워 및 부수시설 이용객 등 유동인구를 감안할 때

     

     

    차제에 본 2개소의 휴게시설을

    송파구가 직영으로 운영하게 된다면

    세계 최고의 바리스타 양성사관학교 산실 기능은 물론

    구정현황을 낱낱이 알리는 홍보관 역할을 톡톡히 수행하며

    문화·소통·교류·휴식공간으로 자리잡고

     

    나아가 착한가격 가성비 높은 식음료와

    누구나 즐겨찾는 사이드메뉴 개발

    수준 높은 서비스를 제공함으로서

    안정적인 양질의 일자리창출과

    매출신장을 통하여 지속적인 고용창출 및

    구 수익을 증대하는, 네댓 마리 토끼를 한꺼번에 잡을

    절호의 찬스를 살릴 수 있는 방안을 시급히 강구할 것을

    정중히 제안하면서 5분발언을 마치겠습니다.

     

    곧 다가올 여름철 건강관리에 늘 유의하십시오.

    감사합니다.

     

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